女性社員の優遇に関する考察

女性の給料は安い。事務員とか医療事務とか、女性の多い職場は給料が安い。給料が安いから男性は目指さない。なおさら女性の職場になる。
女性は社会の様々な場面で不利益を受けていると思う。内閣だって国会だって圧倒的に男が多いから、男優位な社会がつくられているんだろうな。男に頼らないと生きて行けない賃金に抑えておきたいんだな。
うちの会社は賃金の不平等はないと思う。でも、そういう社会状況の中から少しでもバランスを良くするために女性社員を優遇するアイディアを考えた。
でも、書いているうちに、更なる批判を受けるような気持ちになってきたので、やっぱりやーーーーーーめた。