社長してると、「この社員はダメだな」って判断することがある。そんな時は、

・ もう俺の仕事は任せない。

・ もう昇給はない。

・ 減給しようかな。

・ どうやって、辞めてもらうかな。

などと、真剣に考えたり、決意する。

しかし、私の会社は解雇をしないという方針なので、ま、言ってみれば放置する。

その後、様子を見ていると、私から見てその人の嫌いな部分が仕事上で大活躍していることがある。敬語が使えない社員が、お客様とフレンドリーに話せていたり、考えをまとめて話すことが出来ない社員が、実はいろんな人の悩みを聞いてあげるのが得意だったり、神経細かすぎるなっていう人が、いろんな事に気付いたり。

いろんな人が職場にいるっていい事だな。

無駄とかダメとか思える個性も、何かの時に開花することがある。見守るって、大事だな